La empresa multinacional Dow confirmó la desvinculación de un significativo número de empleados calificados en su planta situada en el Polo Petroquímico de Bahía Blanca. El recorte afectó principalmente a profesionales, supervisores e ingenieros con amplia experiencia, lo que despertó alarmas entre los gremios por el posible deterioro en los controles de seguridad y el funcionamiento operativo.
El sindicato Unión de Jerárquicos Petroquímicos (UJPe) denunció la falta de comunicación oficial por parte de la compañía, que implementó los despidos de manera discreta y sin previo aviso. La organización gremial precisó que entre 60 y 70 trabajadores, especialmente de áreas estratégicas como ingeniería, mantenimiento y recursos humanos, quedaron sin empleo. Se trata de personal con décadas de trayectoria en la planta, lo que dificulta aún más la pérdida de conocimiento técnico.
Según el gremio, la información sobre el alcance real de los despidos llegó principalmente a través de rumores y contactos dentro de la empresa. La UJPe expresó su preocupación por el impacto social que tendrá este ajuste en Bahía Blanca y la zona sur bonaerense, remarcando que el recorte se concentró en el nivel supervisor y profesional fuera de convenio, lo que puede afectar las operaciones y la seguridad industrial.
El sindicato indicó que los afectados incluyen ingenieros, técnicos electromecánicos y electrónicos, contadores y otros especialistas, con perfiles que superan los 30 años de experiencia en la planta. En consecuencia, advirtieron que esta pérdida de capital humano generará desafíos para mantener los estándares actuales en producción y prevención de riesgos.
Hasta el momento, Dow no emitió un comunicado oficial sobre el plan de recorte ni precisó si habrá nuevas medidas en materia de personal. La situación mantiene en alerta a los trabajadores y organismos gremiales, quienes exigen mayor transparencia y diálogo para garantizar condiciones laborales adecuadas en un sector clave para la economía regional.